hirq
← All jobs

Transavia

Legal Counsel

Hoofddorp, Noord-Holland, Nederland · Remote · fulltime_fixed_term · Kantoor

Apply well, not just fast

Create a free account and upload your resume to get a match score, keyword gaps, a tailored resume, a cover letter and interview prep for this job.

About the role

40 uur, Hoofddorp Word Legal Counsel bij Transavia Als Legal Counsel adviseer je over juridische onderwerpen, van vragen over commerciële contracten en privacy tot passagiersrechten. Wil jij werken aan uiteenlopende dossiers, ondersteunen bij onderhandelingen en procedures, én onze juridische structuur en compliance verder helpen versterken? Wat ga je doen? In jouw nieuwe baan als Legal Counsel ben je verantwoordelijk voor het adviseren van Transavia over uiteenlopende juridische vraagstukken. Je werkt zelfstandig aan diverse dossiers, begeleidt onderhandelingen en ondersteunt bij procedures. Ook lever je een belangrijke bijdrage aan onze compliance-structuur en juridische beleidsontwikkeling. En je doet nog veel meer, zoals: - Adviseren over, opstellen en beoordelen van commerciële contracten en overeenkomsten; - Adviseren over privacyvraagstukken, opstellen van verwerkersovereenkomsten en het gevraagd en ongevraagd ondersteunen van collega’s bij naleving van de privacywetgeving; - Adviseren bij juridische vraagstukken uit de organisatie zoals consumenten- en passagierswetgeving en bij nieuwe commerciële initiatieven; - Signaleren van wijzigingen in relevante nationale en internationale wetgeving (onder andere luchtvaart-, privacy- en ondernemingsrecht) en dit vertalen naar juridisch beleid en interne richtlijnen. Waar land je? Je landt binnen de afdeling Legal & Industry Affairs, onderdeel van Business Services. Hier werk je samen met vier collega’s. Deze afdeling is verantwoordelijk voor alle juridische zaken binnen Transavia (behalve het arbeidsrecht) en fungeert als betrouwbare sparringpartner voor de hele organisatie. Dit krijg jij - Bruto maandsalaris tussen €4.227,- en €7.289,-; - Vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%; - Reiskostenvergoeding; - Persoonlijk budget om te werken aan jouw vitaliteit, bijvoorbeeld voor je sportabonnement, fiets of thuiswerkmateriaal; - Je start met 26 vakantiedagen. Daarnaast bieden wij je ook nog: - Volop mogelijkheden om je te ontwikkelen. Via onze eigen Learning Hub kun je samen met je collega’s (online) trainingen volgen ten behoeve van je persoonlijke ontwikkeling; - (Team)coaching; - Flexibele werktijden en de mogelijkheid om een deel van je werkweek op kantoor en een deel vanuit huis te werken; - De optie om jaarlijks één erkende religieuze feestdag in te ruilen voor een niet-erkende religieuze feestdag; - Mogelijkheid tot deelname aan ‘Young Transavia’; - Last but not least; met onze IPB-regeling vlieg je tegen aantrekkelijke tarieven (indien plaats beschikbaar)!