Assistant media buyer

DEVILS — найбільша медіабаїнгова компанія Східної Європи в сфері affiliate-маркетингу, що спеціалізується на масштабуванні трафіку та розвитку технологічної інфраструктури. У структурі DEVILS — понад 1000 професіоналів, власні технічні рішення, аналітичні системи, сильна корпоративна культура та 15+ активних проєктів у різних напрямках. Наша мета — сталий результат, технологічна перевага та глобальна масштабованість. Основні вимоги: - Досвід роботи з Facebook Ads від 6 місяців. - Практичний досвід використання Dolphin auto upload — обов’язково. - Скріншоти або підтвердження статистики кампаній із трекерів, Dolphin або FBTool — буде великою перевагою. - Загальне розуміння вертикалі Gambling та обмежень щодо трафіку. Обізнаність у таких інструментах і процесах: - Робота з мультиакаунтами; - Автозапуск за допомогою скриптів та інструментів; - Використання антидетект-браузерів і проксі; - Ведення трекінгу кампаній у Google Sheets. Здатність супроводжувати повний цикл кампанії, зокрема: - Розблокування акаунтів; - Подання апеляцій щодо ризиків; - Прив’язка карток та передача Business Manager; - Масштабування трафіку та його оптимізація. Що ми очікуємо: - Уважність до деталей, дисциплінованість та вміння дотримуватись чітких інструкцій і процесів. - Проактивне мислення та здатність самостійно приймати оперативні рішення. - Цікавість і бажання навчатися у досвідчених баєрів та технічних лідерів. - Стійкість до стресу, здатність зосереджено працювати над рутинними завданнями. - Орієнтація на результат — усе заради досягнення прибуткових показників. - Базове аналітичне мислення та інтерес до того, як працює performance-маркетинг. Що ти отримаєш у DEVILS: - Інфраструктура повного циклу: автоматизовані процеси в 11 автономних департаментах та доступ до унікальних внутрішніх CRM/ERP-систем для аналітики. - Професійна екосистема: медіабаїнг, дизайн-хаб та аналітика — все для того, щоб твоя робота базувалася на найпотужніших технічних рішеннях ринку. - Прозора модель доходу та можливість внутрішньої ротації між 15+ проєктами холдингу без зміни роботодавця. - Розвиток та експертність: робота з ТОП-баєрами ринку, персональний фідбек від лідерів та навчання (курси) за рахунок компанії. - Гнучкість та Комфорт: обирай формат (Remote, Hybrid або Office у Варшаві) - Відпочинок: 24 дні оплачуваної відпустки та оплачувані лікарняні. - Wellbeing & Support: конкурентна зарплата, курси англійської, підтримка ментального здоров’я (Rozmova), юридичний супровід та health-бокси. - Community: участь у провідних світових конференціях та драйвове середовище з легендарними івентами Готовий до нового рівня? Ваше резюме буде уважно розглянуте командою Talent Acquisition. Якщо Ваш досвід відповідатиме вимогам, ми зв’яжемося з Вами протягом 3 робочих днів для обговорення наступних етапів.