SEO Manager:in (m/w/d) - Innsbruck

Das sind deine Aufgaben - Projektmanagement & Kundenverantwortung: Du steuerst eigenverantwortlich Projekte im Bereich SEO, GEO und AI Search Optimization und bist zentrale Ansprechperson für unsere Kund:innen sowie intern für laufende Projekte. - SEO-, GEO- & Content-Strategien: Du entwickelst datengetriebene SEO- und GEO-Strategien für namhafte Hotels im 3* bis 5*S Segment – mit Fokus auf organische Sichtbarkeit in klassischen Suchmaschinen sowie KI-gestützten Suchsystemen. - Operative Umsetzung & Optimierung: Du steuerst SEO-Maßnahmen eigenständig – von Keyword-Analysen über technische Optimierungen bis hin zu Content- und Struktur-Empfehlungen. - Analyse & Performance Monitoring: Du analysierst relevante KPIs, identifizierst Optimierungspotenziale und leitest datenbasierte Handlungsempfehlungen für bessere Rankings, Sichtbarkeit und organischen Traffic ab. - KI-gestützte Suchoptimierung & GEO: Du beschäftigst dich aktiv mit den Entwicklungen rund um AI Search, Generative Engine Optimization (GEO) und Large Language Models und entwickelst Strategien, wie unsere Kund:innen auch in KI-basierten Suchergebnissen sichtbar bleiben. - Reporting & Kundenkommunikation: Du bereitest Ergebnisse verständlich auf und präsentierst sie souverän in Meetings – intern wie extern. - Innovation & Trendgespür: Du erkennst neue digitale Trends frühzeitig und testest innovative Ansätze, Tools und KI-Workflows für unsere SEO- und GEO-Projekte. - Teamwork & Schnittstellen-Kommunikation: Du arbeitest eng mit Entwickler:innen, Kreativteams, Webagenturen und unseren Hotelkund:innen zusammen. - Mitgestaltung & Weiterentwicklung: Du bringst aktiv neue Ideen ein und gestaltest unsere SEO-, GEO- und AI-Search-Leistungen weiter – von smarten Tools bis hin zu innovativen Produkten und Prozessen. Das bringst du mit - Ausbildung: Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich BWL, Medien oder Vergleichbares – alternativ bringst du Erfahrung aus dem Hotelgewerbe (z. B. durch ein duales Studium oder eine Ausbildung) mit. - Projekterfahrung: Du hast bereits 2–3 Jahre im Projektmanagement gearbeitet und kennst die Abläufe digitaler Marketingprojekte und kannst idealerweise messbare Erfolge aus bisherigen SEO-Projekten nachweisen. - SEO-Expertise: Du bringst fundiertes Wissen im Bereich SEO mit – insbesondere in den Bereichen Onpage- und Offpage- Optimierung, technisches SEO sowie Content- und UX-Optimierung. - KI- & GEO-Mindset: Du begeisterst dich für KI-Tools, AI Search und neue Technologien, bringst eigene Use Cases mit und beschäftigst dich aktiv mit Themen wie Generative Engine Optimization (GEO), Search Experience oder LLMs. - Analytisches Verständnis: Du arbeitest datengetrieben, denkst analytisch und hast Spaß daran, aus Zahlen konkrete Optimierungsmaßnahmen abzuleiten. - Kommunikationstalent: Du hast Spaß an der Zusammenarbeit mit Kund:innen und Kolleg:innen – auf Deutsch wie auf Englisch. - Branchenliebe: Du brennst für die Hotel- und Tourismuswelt und kannst dich mit unseren Kund:innen und Projekten identifizieren. - Hands-on-Mentalität: Du packst Dinge gerne selbst an, denkst mit und bringst dich aktiv ein. Deine Ansprechpartnerin Lena Bollwein, Talent Acquisition Managerin Über uns Dich erwartet bei uns: - Standorte im Herzen von München, Berlin, Lissabon & Innsbruck - Eine unglaublich herzliche und warme Arbeitsatmosphäre sowie ein internationales und hochprofessionelles Team, das sich sehr auf dich freut - Die Möglichkeit, mit verschiedenen KI-Tools zu arbeiten und gemeinsam mit uns neue Ideen und Lösungen zu entwickeln - Eine klare Home Office Regelung (abgestimmt auf die Funktion) - Flexible Arbeitszeiten mit einer Kernarbeitszeit von 10:00 - 16:00 Uhr und viel Freiraum für selbstständiges & eigenverantwortliches Arbeiten - Dein eigenes Weiterbildungsbudget sowie interne Entwicklungsmöglichkeiten - Eine Travel Industry Card mit zahlreichen Hotel- und sonstigen Reisevergünstigungen - Einen Zuschuss von 46,55 € für das Klimaticket Tirol - Direkter Zugang zu einer Plattform mit Angeboten im Bereich mental Health, um nachhaltig Wohlbefinden und Resilienz zu steigern - Spannende Team-Events und gemeinsame "Nachtflüge" - Außerdem ein strukturierter und auf dich abgestimmter Onboarding Prozess, regelmäßige Feedback Gespräche Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Für Deine Bewerbung benötigen wir im ersten Schritt lediglich Deinen aussagekräftigen Lebenslauf. Ein Anschreiben ist nicht erforderlich.