Ingénieur Microsoft 365 (M365) F/H

GTT, un acteur mondial au cœur de la transition énergétique ! Depuis plus de 60 ans, nous développons des technologies de confinement innovantes pour le transport maritime et le stockage du GNL.         Avec plus de 880 collaborateurs présents à travers le monde et un chiffre d'affaires de 803M€ en 2025, nous façonnons ensemble l'avenir d'un secteur en pleine mutation.   La mission consiste à prendre en charge le maintien en conditions opérationnelles, l’évolution, la sécurisation et l’optimisation de l’écosystème Microsoft 365 de l’entreprise. Vous contribuez activement à l'amélioration continue de l'expérience utilisateur digitale en fournissant des solutions collaboratives modernes, sécurisées et performantes. En collaboration avec les équipes Infrastructure, Sécurité, Production et Support Utilisateurs, vous participez à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie Digital Workplace du Groupe. Responsabilités principales Administration et exploitation des services Microsoft 365 - Administrer les services Microsoft 365 : - Exchange Online - Microsoft Teams - SharePoint Online - OneDrive for Business - Microsoft Entra ID - Microsoft Intune - Power Platform - Garantir la disponibilité, la fiabilité et les performances des plateformes. - Assurer le support de niveau 3 sur les incidents complexes. - Gérer les changements et les montées de version des services Microsoft.Amélioration de l'expérience utilisateur - Participer à la construction de la stratégie User Experience (UX) et Digital Workplace. - Identifier les opportunités d'amélioration des outils collaboratifs. - Accompagner l'adoption des nouvelles fonctionnalités Microsoft. - Contribuer à l'amélioration de la satisfaction des utilisateurs. - Mettre en place des indicateurs d'usage et d'adoption des services M365.Sécurité et conformité - Administrer les solutions Microsoft de sécurité et de protection des données : - Microsoft Defender - Microsoft Purview - Conditional Access - MFA - Data Loss Prevention (DLP) - Déployer les standards de sécurité du Groupe. - Participer aux audits et aux plans de remédiation. - Veiller au respect des exigences réglementaires et de conformité.Gestion des postes de travail modernes - Administrer Microsoft Intune et les politiques de gestion des terminaux. - Participer aux projets Modern Workplace. - Assurer la gestion du cycle de vie des équipements et des configurations utilisateurs. - Automatiser les déploiements et la gestion des postes de travail.Projets et innovation - Réaliser les études techniques et les analyses d'impacts. - Piloter les migrations et évolutions vers de nouveaux services Microsoft. - Assurer une veille technologique active sur les solutions Microsoft Cloud et Workplace.  Compétences techniques requises - Bonne maîtrise de l’environnement Microsoft 365 - Connaissances en administration des identités et des accès (Entra ID / Active Directory) - Maîtrise de PowerShell et intérêt pour l’automatisation - Bonnes notions de sécurité Microsoft 365 - Connaissances générales des environnements Azure et Windows - Français courant. - Anglais professionnel souhaité (échanges dans un contexte international).Compétences humaines : - Orientation utilisateur et qualité de service. - Sens de l'écoute et pédagogie. - Esprit d'analyse et de synthèse. - Capacité à travailler en environnement international. - Autonomie et sens des responsabilités. - Esprit d'innovation et amélioration continue. - Excellentes capacités relationnelles.Niveau d’études et d’expérience :  - Bac +5 en informatique ou équivalent. - 5 ans minimum dans l'administration et l'ingénierie Microsoft 365. - Expérience significative dans un environnement international. - Expérience des projets de Digital Workplace et de transformation cloud appréciée.  Chez GTT, nous favorisons un environnement de travail inclusif dans lequel chaque talent peut s’épanouir et contribuer pleinement à la réussite collective. Toutes les candidatures sont étudiées avec attention, dans le respect de l’égalité des chances. - Contrat CDI statut cadre à pourvoir dès que possible  - Une rémunération fixe selon profil et une rémunération variable incluant primes de participation/intéressement et bonus sur objectif  - Restaurant d’entreprise  - Prise en charge du titre de transport à hauteur de 75%Site accessible via RER B et C et lignes de Transilien N et U - Navettes gratuites mises à disposition pour les collaborateurs depuis les gares de St Rémy-lès-Chevreuse et de Versailles Chantiers