Ausbilder (m/w/d) – Elektrotechnik

MENSCHEN. MACHEN. HANDWERK. – Machen Sie mit!   Zum Herbst diesen Jahres suchen wir Sie als Ausbilder (m/w/d) – Elektrotechnik! In modern ausgestatteten Werkstätten und Schulungsräumen in unserem Metall- und Technologiezentrum in Koblenz geben Sie Ihr Wissen an den handwerklichen Nachwuchs weiter. Gemeinsam mit zehn weiteren Fachkollegen tragen Sie so dazu bei, die Zukunft des Elektrotechnikerhandwerks zu sichern. Mittel- bis langfristig unterrichten Sie - auch online - in Meisterkursen und Weiterbildungsseminaren. - Eine Vollzeitstelle mit 39 Stunden/Woche, geregelte Arbeitszeiten und 30 Tage Jahresurlaub, zzgl. Dienstbefreiung an Heiligabend und Silvester, in Einzelfällen auch mobiles Arbeiten - Eingruppierung erfolgt entsprechend der jeweiligen Qualifikation und übernommenen Verantwortungsbereiche analog TV-L EG 9b, inklusive Jahressonderzahlung und bezuschusster betrieblicher Altersvorsorge - Eine zunächst auf zwei Jahre befristete Stelle mit ausdrücklicher Perspektive einer unbefristeten Verlängerung - Intensive Einarbeitung und bedarfsorientierte Weiterbildung  - Kostenloser Parkplatz und hauseigene Mensa - Eine 24/7 Unfallversicherung im In- und Ausland sowie Versicherungstarife der Gruppe B - Vielfältige Vergünstigungen durch Corporate Benefits in den Bereichen Reisen und Technik - betriebliche Gesundheitsförderung, arbeitsmedizinische Vorsorge und Beratung, Jobrad - Option des Hinzuverdienstes durch freiberufliche Honorar- oder ehrenamtliche Prüfungstätigkeit - Sie führen die Überbetriebliche Lehrlingsunterweisung selbstständig durch, bereiten Unterrichtsmedien und -material vor und bewerten die Leistungen der Lehrlinge - Sie arbeiten mit Betrieben, Innungen und Eltern zusammen, um den Erfolg der Lehrlinge zu sichern - Mit gutem Erfolg abgeschlossene Meisterprüfung, relevante Praxiserfahrung und aktuelle Fach- und Softwarekenntnisse im Elektrotechnikerhandwerk oder eine anderweitige, mindestens gleichwertige Qualifikation sind Grundvoraussetzung - Pädagogisches Geschick und ein Händchen für den richtigen Umgang mit Jugendlichen und Erwachsenen gepaart mit interkultureller Kompetenz sind unabdingbar - Gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit, eine gesunde Mischung aus Einfühlungs- und Durchsetzungsvermögen sowie die Fähigkeit zur selbstständigen Problemlösung sind erforderlich - Angenehmes persönliches Auftreten, Veränderungs- und Einsatzbereitschaft sowie Zuverlässigkeit und Loyalität runden die Werkzeuge für die erfolgreiche Erfüllung der Aufgaben ab  - Führerschein der Klasse B ist erforderlich Bitte beachten Sie in Sachen Datenschutz die Informationen zum Bewerbungsprozess auf unserer Homepage unter https://www.hwk-koblenz.de. Inhaltliche Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gerne unser Leiter der Berufsbildungszentren, Peter Eich, 0261/398-511.