Inkomensspecialist Bijzondere Bijstand en Minimaregelingen | 32-36 uur per week

Inkomensspecialist Bijzondere Bijstand en Minimaregelingen | 32-36 uur per week Ben jij een ervaren Inkomensspecialist met uitgebreide kennis van bijzondere bijstand en minimaregelingen? Heb jij ervaring met het zelfstandig beoordelen van aanvragen, het maken van draagkrachtberekeningen en het toepassen van gemeentelijke beleidsregels? Dan is deze functie iets voor jou! Als Inkomensspecialist Bijzondere Bijstand en Minimaregelingen ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig behandelen van uiteenlopende aanvragen binnen de Participatiewet. Je beoordeelt aanvragen van zowel inwoners met een bijstandsuitkering als niet-uitkeringsgerechtigden (NUG’ers). Je werkt in een productiegerichte omgeving waarin zorgvuldigheid, snelheid en een correcte toepassing van wet- en regelgeving centraal staan. Wat je gaat doen: - Zelfstandig behandelen en beoordelen van aanvragen voor bijzondere bijstand en minimaregelingen; - Uitvoeren van draagkrachtberekeningen voor inwoners met en zonder bijstandsuitkering; - Toetsen van aanvragen aan de Participatiewet en geldende gemeentelijke beleidsregels; - Onderzoeken en beoordelen van de financiële situatie van inwoners, waaronder inkomsten, vermogen en andere relevante gegevens; - Beoordelen van inkomensafhankelijke regelingen en controleren van loonstroken en inkomensspecificaties; - Onderzoeken of inwoners gebruik kunnen maken van voorliggende voorzieningen; - Opstellen van rapportages, berekeningen en beschikkingen en zelfstandig afhandelen van aanvragen; - Zorgvuldig verwerken, actualiseren en muteren van uitkeringsdossiers in Civision Samenlevingszaken; - Telefonisch informeren en adviseren van inwoners over hun aanvragen en financiële situatie; - Signaleren van mogelijke fraude, onjuistheden en onvolledigheden in aanvragen; - Zelfstandig beheren van een caseload en bewaken van de voortgang en tijdige afhandeling; - Samenwerken met collega’s binnen de gemeentelijke sociale dienst en bijdragen aan een zorgvuldige en efficiënte dienstverlening. Wat jij meebrengt: - Aantoonbaar hbo-werk- en denkniveau (harde eis); - Bij voorkeur een afgeronde opleiding in Maatschappelijk Werk, Sociaal Juridische Dienstverlening of een vergelijkbare richting; - Minimaal 6 maanden aantoonbare werkervaring in de afgelopen 2 jaar als Inkomensspecialist of Inkomensconsulent Bijzondere Bijstand en Minimaregelingen (harde eis); - Aantoonbare ervaring met het zelfstandig behandelen van aanvragen bijzondere bijstand, inclusief het maken van draagkrachtberekeningen voor NUG’ers (harde eis); - Minimaal 4 maanden aantoonbare werkervaring in de afgelopen 2 jaar met Civision Samenlevingszaken, inclusief het zelfstandig vullen en muteren van uitkeringsdossiers (harde eis); - Actuele kennis van de Participatiewet, bijzondere bijstand, minimaregelingen en voorliggende voorzieningen; - Kennis van inkomensafhankelijke regelingen, fiscale aspecten en het beoordelen van loonspecificaties; - Ervaring met Djuma, Schulinck en Suwinet (pré); - Recente werkervaring bij de gemeente Haarlemmermeer en kennis van de gemeentelijke beleidsregels rondom bijzondere bijstand en minimaregelingen (pré); - Goede analytische en administratieve vaardigheden en het vermogen om financiële gegevens zorgvuldig te beoordelen; - Een zelfstandige, nauwkeurige en resultaatgerichte werkhouding; - Stressbestendigheid en het vermogen om in een hoog werktempo kwalitatief goed werk te leveren; - Goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden; - Een klantgerichte en integere houding, waarbij je zorgvuldig afwegingen maakt tussen wettelijke kaders en de persoonlijke omstandigheden van inwoners; - Beschikbaarheid uiterlijk per 15 januari 2027 voor 32 tot 36 uur per week, waarbij vrijdag een vaste werkdag is (harde eis). Wij bieden: - Een uitdagende en afwisselende baan met veel verantwoordelijkheid. - Een fijne werkomgeving met enthousiaste en betrokken collega’s. - Een salaris volgens de gemeente CAO. - Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling via cursussen, trainingen en doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie. - Toegang tot ons online leerplatform om jezelf te blijven ontwikkelen. - Gezellige clubdagen met inhoudelijke workshops. - Jaarlijks een zomerfeest en een kerstfeest om samen successen te vieren. Als je vragen heb kan je ook contact opnemen met onze recruiter Cabdi Gas: Telefoonnummer: 0636117930 Email: [email protected]