Infirmier coordinateur F/H - CDD

Pour l’un de ses établissements lyonnais, le Réseau OMERIS recrute un Infirmier coordinateur F/H en CDD de 3 mois, renouvelable. Vous êtes le lien entre les familles et les soignants et assurez la fluidité et la qualité de la prise en charge au sein de la résidence. Votre mission est d'organiser le soin pour qu'il soit toujours adapté aux besoins de chacun. Vos activités principales : - Coordination des soins : Vous organisez le quotidien de l’équipe soignante (IDE, aides-soignants, auxiliaires de vie) pour garantir la continuité et la sécurité des soins. - Accompagnement des résidents : En lien avec les médecins, vous veillez à la bonne mise en œuvre des projets de soins et accompagnez les résidents tout au long de leur parcours. - Écoute et lien avec les familles : Vous êtes l'interlocuteur privilégié des proches pour toutes les questions relatives à la santé et au confort des résidents. - Démarche Qualité : Vous participez à l’amélioration des pratiques de soins (audits, respect des protocoles de bientraitance) et sécurisez le circuit du médicament. - Partenariats extérieurs : Vous entretenez les relations avec les professionnels de santé locaux (hôpitaux, réseaux de soins à domicile, HAD) pour faciliter les échanges. 🟢 REJOIGNEZ-NOUS ET... - Evoluez dans un environnement bienveillant : Vous aurez le temps nécessaire de réaliser un accompagnement privilégié auprès des résidents - Travaillez dans une entreprise à taille humaine : où les managers sont accessibles et disponibles. - Développez vos compétences avec DECIMA, notre organisme de formation. Vous vous pourrez vous former tout au long de votre parcours chez nous ! - Organisez facilement votre vie personnelle : - Des plannings stables et organisés sur 2 semaines (pour les CDD) et 4 semaines (pour les CDI) : ils vous garantissent des cycles de travail réguliers et au moins deux week-ends de trois jours par mois pour profiter pleinement de votre temps en famille et personnel. - Les heures supplémentaires sont payées à l’avancement pour encore + de sérénité. 🟢 NOS AVANTAGES - Une prime d’assiduité de 150€ par mois selon les conditions définies - Une revalorisation d’1% par an de votre salaire de base à la date d’anniversaire de votre contrat - Des repas équilibrés et cuisinés sur place pour 4€ - Un CSE d’établissement