Sales Manager (m/w/d) IT

- Neukundenakquise & Bestandskundenentwicklung: Du setzt den Fokus auf die Gewinnung neuer Kunden, indem du aktiv potenzielle Kontakte aus unserem CRM-System ansprichst. Gleichzeitig identifizierst du Cross- und Up-Selling-Potenziale bei bestehenden Kunden - Bedarfsanalyse & Lösungsentwicklung: Du analysierst die Prozesse unserer Interessenten und leitest daraus passende IT-Lösungen ab. Bei komplexen Anforderungen arbeitest du eng mit unserem IT-Projektteam zusammen - Lösungspräsentation: Du überzeugst durch professionelle Präsentationen und stellst unseren Kunden passgenaue Lösungen vor - Angebotsmanagement: Du erstellst individuelle Angebote, verfolgst diese aktiv nach und führst Verhandlungen bis zum erfolgreichen Abschluss - CRM & Lead-Qualifizierung: Du dokumentierst deine Aktivitäten strukturiert im CRM, pflegst deine Pipeline und qualifizierst eingehende Inbound-Leads für den weiteren Vertriebsprozess - Erste Vertriebserfahrung im IT-Umfeld – idealerweise mit Schwerpunkt auf Neukundenakquise - IT-Know-How & Neugierde – du hast ein technisches Verständnis für Managed Services, Soft- und Hardware sowie ein hohes Interesse an den neuesten IT-Trends - Leidenschaft für Sales – es macht dir Spaß, Kunden von Produkten zu begeistern und langfristige Beziehungen aufzubauen - Eigenverantwortung & Unternehmergeist – du arbeitest selbstständig, zielorientiert und mit hohem Engagement - Kommunikationsstärke & Überzeugungskraft – du präsentierst sicher, verhandelst geschickt und trittst kompetent auf - Reisebereitschaft – du bist flexibel und gerne auch mal beim Kunden in der Region vor Ort - Eine ungedeckelte Provision in Kombination mit einem attraktiven Fixgehalt - Jeden Monat 50€ steuerfreien Sachbezug zusätzlich zum Gehalt über die Probonio-App (Multi-Benefit-Plattform) - Hohe Flexibilität: individuelle Arbeitszeiteinteilung, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Arbeitszeitkonto – Überstunden kannst Du abfeiern! - Ein großartiges, bunt gemischtes Team, das Erfolge gemeinsam feiert und bei Herausforderungen zusammenhält - Freiheit und Dynamik: inhabergeführtes Unternehmen ganz ohne Investorenbeteiligung - Dein Onboarding ist individuell auf Dich zugeschnitten und durch unser inhouse Learning & Development hast Du jederzeit Zugriff auf diverse Weiterbildungsangebote - Täglich frisch gekochtes, leckeres und subventioniertes Mittagessen im eigenen Betriebsrestaurant „Cooki Luki“ - Weitere Extras wie ergonomische und moderne Arbeitsplätze, JobRad, Firmen- und Sportevents, Getränke und Obst, betriebliche Altersvorsorge, uvm.Alle Benefits in einer Übersicht findest du hier! Als L-mobile infrastructure, Teil der L-mobile Group mit weltweit mehr als 300 Mitarbeitenden, begleiten wir seit 2010 als renommiertes IT-Systemhaus zahlreiche mittelständische Unternehmen auf ihrem Weg der digitalen Transformation.     Unser Erfolgsrezept: die Kombination aus leistungsstarken Netzwerken und maßgeschneiderter Serverinfrastruktur – individuell, skalierbar und zukunftssicher.     Wir spezialisieren uns auf IT-Sicherheit und -Infrastruktur sowie Microsoft Cloud-Lösungen. Darüber hinaus kooperieren wir mit führenden Softwareherstellern für Dokumenten- und Desktop-Management-Systeme sowie VoIP.     Möchtest Du Teil der L-mobile infrastructure werden? Wir fördern deine individuellen Stärken und persönlichen Ziele durch unser Inhouse Learning & Development Programm. Es erwarten Dich faszinierende Aufgaben, neueste Technologien und ein großartiges Team!      Jetzt bewerben Elena Sielaff HR Manager L-mobile solutions GmbH & Co. KG Im Horben 7  71560 Sulzbach an der Murr [email protected]     07193 93 12 1087     Jetzt vernetzen