Junior Executive (Program Rozwoju Liderów) K/M

Jesteśmy wiodącym producentem płyt drewnopochodnych z 125-letnią historią sukcesu,  posiadającym ponad 50 zakładów na całym świecie. Jako biznes stawiamy na ciągły rozwój i obecnie realizujemy nowe projekty w obszarze produkcji, logistyki i sprzedaży. Naszym celem jest dalsza ekspansja zarówno rynku krajowego, jak i eksportowego, poprzez oferowanie najnowszych osiągnięć w portfolio produktowym. Dlatego poszukujemy kompetentnych menedżerów i specjalistów, których cechuje pasja i ambicja w dążeniu do osiągania założonych celów. Obecnie poszukujemy zaangażowanych profesjonalistów z pasją na stanowisko: JUNIOR EXECUTIVE (Program Rozwoju Liderów) K/M   Nie szukasz tylko pierwszej pracy? Rozwijaj się z myślą o przyszłej roli liderskiej! Dołącz do programu rozwojowego, który pozwoli Ci poznać kluczowe obszary działalności firmy, zdobyć doświadczenie we współpracy z managerami i przygotować się do objęcia w przyszłości stanowiska liderskiego. Twój zakres obowiązków - Udział w dedykowanym programie rozwojowym ukierunkowanym na przygotowanie do ról liderskich. - Rotacyjne poznanie kluczowych obszarów działalności firmy, takimi jak produkcja, utrzymanie ruchu, technologia, sprzedaż, zakupy i księgowość - Współpraca z managerami przy bieżącym zarządzaniu wydziałami oraz analizie wyników operacyjnych - Udział w projektach optymalizacyjnych i rozwojowych na poziomie zakładu - Poznawanie procesów biznesowych, struktury organizacyjnej oraz mechanizmów podejmowania decyzji operacyjnych - Udział w projektach i szkoleniach międzynarodowychDocelowo przygotujemy Cię do objęcia stanowiska liderskiego w jednym z kluczowych obszarów organizacji. - Wykształcenie wyższe techniczne lub status studenta, preferowane kierunki: technologia drewna, technologia chemiczna, inżynieria chemiczna i procesowa, zarządzanie i inżynieria produkcji, budowa maszyn lub kierunki pokrewne - Zainteresowanie rozwojem w kierunku zarządzania operacyjnego lub technicznego - Wysoka motywacja do nauki i podejmowania nowych wyzwań - Bardzo dobra znajomość języka angielskiego, umożliwiająca swobodną komunikację w środowisku międzynarodowym - Umiejętność analitycznego myślenia i dobra organizacja pracy To oferujemy: - Pracę w międzynarodowej firmie będącej liderem w swojej branży - Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę - Opiekę mentora podczas procesu onboardingu - Atrakcyjny system nagród miesięcznych - Comiesięczny dodatek za frekwencję - Rozwój wewnątrz organizacji w ramach rekrutacji wewnętrznych - Program poleceń pracowniczych - Prywatna opieka medyczna - Udział w szkoleniach finansowanych przez pracodawcę#LI-DNI