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XP Inc.

Trading - Fundos & ETFs (Mercado Secundário)

São Paulo, SP · On-site · Inside Sales

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Sobre nós ​ A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 25 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas. Com uma cultura marcante guiada por quatro valores - Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta - a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível. 🚀 Sobre a Oportunidade Essa oportunidade é para atuar na Mesa de Sales & Trading de ETFs, Fundos Listados e Alternativos — um time que tem a missão de democratizar o acesso a produtos estruturados para milhares de investidores. No dia a dia, você será responsável por tocar a frente de trading no mercado secundário, executando ordens para clientes XP e para a rede de assessoria. Além da operação, você participará ativamente da construção da agenda de desenvolvimento dos produtos, contribuindo com temas que envolvem tecnologia, produto e distribuição. Somos um time apaixonado por desafios e escalabilidade. Você terá excelente fit se gostar de atuar na intersecção entre o técnico e o comercial, com visão estratégica e mão na massa. Saiba mais sobre nosso dia a dia no Instagram e no LinkedIn. Confira nossas avaliações no Glassdoor. 🔍 O Que Procuramos Pré-requisitos Essenciais: - Perfil alinhado à cultura XP — comunicação, organização, proatividade e aprendizado contínuo - Certificação PQO Operações ativa - Conhecimento avançado em Excel - Experiência prévia com ETFs, Fundos Listados e Alternativos - Capacidade de transitar entre o técnico e o comercial, com habilidade para atender diferentes perfis de cliente Diferenciais: - Familiaridade com conceitos de Data Science aplicados a operações, distribuição ou produtos estruturados - Conhecimentos de Python, SQL e/ou VBA para automação e análise de dados 🎯 Desafios e Impacto - Executar ordens de trading no mercado secundário para clientes XP e rede de assessoria - Realizar o atendimento na frente de trading para assessores e bankers - Desenvolver e disseminar estratégias de alocação e análises de mercado para stakeholders internos e externos - Participar das discussões e acompanhar as agendas de produto e projetos, contribuindo para o desenvolvimento da frente de produto - Construir dashboards, relatórios e análises quantitativas para suportar decisões de trading e de produto ⏳ Etapas do Processo - Triagem inicial: Análise do currículo para verificar a adequação às qualificações e requisitos da vaga. - Testes gerais: Avaliação do alinhamento cultural com o teste da Mindsight e teste de raciocínio lógico da Predictive Index. - Entrevista com a equipe de Recrutamento: Discussão sobre as expectativas em relação à vaga e aos objetivos profissionais. - Entrevista com a liderança: Uma conversa para discutir sua visão e como você pode contribuir para a equipe e a empresa. - Entrevista com Time: Conversa para discutir sobre o seu perfil e características necessárias para contribuir com a operação - Entrevista focada em cultura: Exploração dos valores e princípios da empresa para garantir um bom encaixe cultural. - Oferta: Apresentação da proposta de trabalho, incluindo detalhes sobre remuneração e benefícios. Benefícios:   Saúde e bem-estar: - Plano de saúde - Plano odontológico - Wellhub (Gympass) - Zenklub - Seguro de Vida - iFood Benefícios (VA e VR flexível) - Vale Transporte - New Value (clube de benefícios) - Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias. - Auxílio Creche Vida Financeira - Fundos de Investimentos Exclusivos - Assessoria de Investimentos - Cartão XP Visa Infinite sem anuidade - Crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc.) Modelo de Trabalho Presencial Flexível O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes. Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora. Aqui na XP Inc., valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho. *Ao seguir com a inscrição, você declara que leu, compreendeu e concorda com a Política de Privacidade do Grupo XP Inc. e de seus fornecedores e parceiros que apoiam com a realização do processo seletivo. O Grupo XP Inc. poderá utilizar de soluções de inteligência artificial para apoiar a equipe de recrutamento no decorrer do processo, o que poderá envolver o tratamento de seus dados pessoais para tal finalidade, conforme princípios da Lei Geral de Proteção de Dados e da Política de Privacidade do Grupo XP Inc.