Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Außendienst Süddeutschland (hybrid / Raum Stuttgart)

- Schwerpunkt Neukundenakquise - Repräsentanz des Unternehmens - Adressrecherche und Adressqualifikation - Bearbeitung von Kundenanfragen - Angebotserstellung - Kundenbetreuung - Erstellen von Reports und Auswertungen CRM nach Vorgabe - Aktualisierung Kundenauswertung - situativ Kundenprojekte und Support Vertriebsprojekte - abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Verkehrsfachwirt oder vergleichbares Studium wünschenswert - mindestens 3-jährige Vertriebserfahrung, möglichst im Dienstleistungssektor - wünschenswert sind Logistik- und Netzwerkerfahrung sowie Kenntnisse der KEP-Branche - lösungsorientiertes und proaktives Arbeiten - sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick - Projekterfahrung ist von Vorteil - gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Outlook, Excel) - Reisebereitschaft - Flexible Arbeitszeiten: Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit nach Ihren Bedürfnissen - wir bieten Ihnen dazu eine Gleitzeitregelung. - Mobiles Arbeiten: Ist bei uns möglich und wird aktiv gelebt. - Corporate Benefits: Entdecken Sie in unserem Vorteilsportal eine Vielzahl attraktiver Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen. - Jobbike: Ob für den Arbeitsweg oder die Freizeit – mit unserem Jobbike-Leasing bleiben Sie mobil, nachhaltig und profitieren von attraktiven Konditionen. - Sozialleistungen: Wir bieten Ihnen einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und zu vermögenswirksamen Leistungen. - Herausfordernde Aufgabe: Bei uns erwarten Sie herausfordernde Aufgaben in einem dynamischen Umfeld mit relevanter Verantwortung für Themen und Projekte.  - Einarbeitung: Neben der strukturierten Einarbeitung innerhalb Ihres Teams und Aufgabenbereichs heißen wir Sie bei unserem „Welcome Day“ mit spannenden Themen Willkommen. - Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Empfehlen Sie uns als Arbeitgeber bei einem Familienmitglied oder Freund und Sie erhalten eine attraktive Prämie.  - Weiterbildung: Wir glauben fest an die individuellen Fähigkeiten und Kompetenzen unserer MitarbeiterInnen. Wir fördern Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung und führen jährliche Mitarbeitergespräche.  - Mitwirkung: Bei uns haben Sie großen Handlungsspielraum und die Möglichkeit, aktiv am Unternehmenserfolg mitzuwirken. Ihre Arbeit wird bei uns wertgeschätzt.   - Gesundheitsprämie: geringe krankheitsbedingte Fehlzeiten werden von uns in Form von Prämienzahlungen honoriert. - Firmenveranstaltungen: Unsere Kultur wird durch regelmäßige Firmenfeiern besonders. Diese Events bringen uns alle zusammen.  - Prämien: Treue zahlt sich aus. Firmenjubilare werden mit einer Aufmerksamkeit gefeiert. - Firmenfahrzeug & Arbeitsmittel: Wir statten Sie selbstverständlich mit modernen Arbeitsmitteln aus und Sie erhalten ein Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung.