Verpleegkundige Geriatrie

Jouw aandacht maakt goede zorg persoonlijk. Ouder worden brengt soms complexe uitdagingen met zich mee. Juist dan is goede zorg meer dan alleen behandelen: het gaat ook om luisteren, meedenken en kijken naar wat iemand écht nodig heeft. Als verpleegkundige geriatrie bij het Rode Kruis Ziekenhuis (RKZ) krijg je de ruimte om zelfstandig te werken, jouw expertise in te zetten en samen met een betrokken team de zorg voor oudere patiënten verder te ontwikkelen. Dit is jouw baan Iedere patiënt heeft een eigen verhaal en vraagt om zorg die daarbij past.. Jij kijkt verder dan de diagnose en brengt samen met de klinisch geriater de zorgbehoefte van oudere patiënten met complexe gezondheidsproblemen in kaart. Je werkt op verschillende plekken binnen het ziekenhuis: van de polikliniek geriatrie tot de verpleegafdelingen en de Spoedeisende Hulp (SEH). Zo combineer je onderzoek, begeleiding en samenwerking met verschillende zorgprofessionals. Wat ga je doen? - Je voert verpleegkundige geriatrische onderzoeken uit op de polikliniek. - Je denkt mee over het ontwikkelen en uitvoeren van het verpleegkundig zorgbeleid. - Je begeleidt patiënten en hun naasten en geeft uitleg, advies en praktische handvatten. - Je voert verpleegkundige consulten uit op verpleegafdelingen en werkt daarbij nauw samen met de klinisch geriater. - Je gaat regelmatig samen met de klinisch geriater naar de SEH om mee te denken over passende zorg voor oudere patiënten. - Je draagt bij aan de verdere ontwikkeling van het vakgebied klinische geriatrie. Je krijgt veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid. Tegelijkertijd sta je er niet alleen voor: je werkt nauw samen met collega's die hun kennis graag delen. En heb je ideeën om de zorg beter te maken? Dan is er ruimte om die in te brengen. Dit wordt jouw team Je komt terecht op de afdeling klinische geriatrie. Deze bestaat uit een polikliniek geriatrie, een geheugenpolikliniek, een valpolikliniek en een uitgebreide consultatieve dienst. Vanaf januari 2027 bestaat het team uit drie klinisch geriaters, één internist-ouderengeneeskunde en vier verpleegkundigen geriatrie. Samen kijken jullie naar de patiënt als geheel. Door verschillende expertises te combineren, zoeken jullie naar zorg die aansluit bij de situatie, behoeften en mogelijkheden van iedere patiënt. Bij het RKZ werk je in een regionaal ziekenhuis met korte lijnen en bijzondere specialismen, waaronder brandwondenzorg op topklinisch niveau. De sfeer is betrokken en collega's helpen elkaar om de beste zorg te leveren. Wat je bij ons kunt verwachten: - Een zelfstandige functie waarin jouw kennis en ideeën ertoe doen. - Een team waarin je kunt sparren, samenwerken en van elkaar leren. - Ruimte om het vakgebied geriatrie verder te ontwikkelen. - Aandacht voor jouw persoonlijke en professionele groei. Want goede zorg maak je samen. En samen zorgen we voor beter! Kortom, dit ben jij Jij hebt oog voor de mens achter de patiënt. Je kunt je goed inleven in ouderen en hun naasten, houdt overzicht bij complexe zorgvragen en vindt het leuk om zelfstandig naar oplossingen te zoeken. Je neemt initiatief, denkt vooruit en durft je kennis en ideeën te delen. Tegelijkertijd weet je wanneer je moet overleggen en hoe belangrijk goede samenwerking is. Verder: - Heb je een diploma MBO V of HBO V. - Heb je bij voorkeur de opleiding klinische geriatrie afgerond, of ben je bereid deze te volgen als je geschikt bent voor de functie. - Heb je bij voorkeur al enige ervaring binnen de klinische geriatrie. - Kun je zelfstandig werken en situaties goed inschatten. - Ben je initiatiefrijk, vindingrijk en geef je niet snel op. - Beschik je over empathische en communicatieve vaardigheden. - Vind je het leuk om kennis en ervaring te delen met patiënten, naasten en collega's. Herken jij jezelf hierin, maar heb je de opleiding klinische geriatrie nog niet afgerond? Ook dan nodigen we je uit om te reageren. We kijken graag samen naar de mogelijkheden. Wij bieden jou: · Aantrekkelijk salaris: Volgens CAO schaal 50, maximaal € 4.914,= bruto per maand (op basis van 36 uur, afhankelijk van opleiding en ervaring). · Eindejaarsuitkering: 8,33%. · Contract: 1 jaar met uitzicht op een vast dienstverband. Start 1 feb 2027 · Pensioenregeling: Bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn, met gelijke inleg van 50% werkgever en 50% werknemer. · Goede bereikbaarheid: Station Beverwijk en busstation op 7 minuten loopafstand, gratis parkeren nabij het ziekenhuis. · Fietsplan: Mogelijkheid om via het belastingvoordeelplan een fiets aan te schaffen. · Bedrijfsfitness: Toegang tot fitnessfaciliteiten zodat jij gezond en fit kunt blijven. · Meerkeuzesysteem secundaire arbeidsvoorwaarden: Zoals bruto-netto reiskostenvergoeding en Mobile Device regeling. · CompanyPass: Profiteer van exclusieve kortingen bij lokale winkels, restaurants, wellnessresorts, attractieparken en bioscopen. · Ontwikkeling en doorstroming: Bij ons krijg je ruimte om te groeien en jezelf te ontwikkelen. · Personeelsvereniging: Actieve vereniging met kortingen voor uitjes en twee keer per jaar een groot zomer- en winterfeest. Veiligheid en betrouwbaarheid Bij het RKZ vinden we een veilige omgeving voor patiënten én collega’s belangrijk. Daarom vragen we bij indiensttreding een geldige VOG, doen we een referentiecheck en controleren we, waar nodig, diploma’s en registraties. Meer weten? Voor meer informatie kun je bellen met Michelle Hartenhof, Teamleider poliklinieken, bereikbaar via 0251-265563. Solliciteren Wil je bij ons komen werken? Vul dan je sollicitatie, cv en motivatie in via één druk op de solliciteer button. Wij kijken uit naar je reactie! Blijf op de hoogte Nieuwsgierig geworden naar het RKZ als werkgever en wil je op de hoogte blijven van wat wij doen? Leuk! Terwijl wij jouw sollicitatie verwerken, kun je op onze website alvast wat meer bekijken en lezen over ons als werkgever. Verder kun je op de hoogte blijven van wat wij doen via LinkedIn, Facebook en Instagram.