hirq
← All jobs

C6 Bank

Enablement Lead | AI & Automation

São Paulo, Brazil · On-site · TECNOLOGIA E PRODUTOS

Apply well, not just fast

Create a free account and upload your resume to get a match score, keyword gaps, a tailored resume, a cover letter and interview prep for this job.

About the role

ExcelKanbanCompliance
Nossa área de IA & Automation A área de IA & Automation impulsiona a adoção de inteligência artificial e automação em todo o banco. Nosso papel é estabelecer padrões, disponibilizar aceleradores e fomentar boas práticas que apoiem as áreas na construção de soluções escaláveis, sustentáveis e alinhadas aos objetivos do negócio, promovendo autonomia, qualidade e governança. Suas atividades como CSixer - Estruturar o modelo operacional da capability, incluindo catálogo de serviços, intake, discovery e governança operacional; - Liderar e desenvolver a equipe, organizando capacidade, backlog, ritos e prioridades; - Conduzir o relacionamento com áreas de negócio e apoiar o mapeamento de jornadas, processos e cadeias de valor; - Priorizar iniciativas considerando valor, risco, viabilidade e potencial de adoção; - Garantir que as iniciativas possuam responsáveis definidos, critérios de sucesso e plano de continuidade; - Definir e acompanhar indicadores de adoção, qualidade, portfólio, custos e benefícios; - Articular decisões com áreas de Arquitetura, Segurança, Risco, Compliance e demais áreas corporativas; - Promover cultura ágil, práticas DevOps, qualidade e melhoria contínua; - Elaborar reportes executivos, recomendações e direcionamentos para expansão ou descontinuidade de iniciativas. Requisitos e experiência - Experiência liderando times de tecnologia, produto, transformação digital, automação ou Digital Workplace; - Histórico na criação, estruturação ou evolução de capabilities, produtos, serviços, Centros de Excelência (CoE) ou operações corporativas; - Experiência em gestão de pessoas, stakeholders, portfólio e prioridades concorrentes; - Vivência com discovery, Lean, Value Stream Mapping, Kanban e métricas de fluxo; - Conhecimento funcional em IA generativa, automação e plataformas low-code; - Capacidade de comunicação e influência junto a públicos executivos, técnicos e de negócio; - Experiência na gestão de indicadores, qualidade de serviços, capacidade operacional e portfólio; - Visão ampla de Power Platform, Power Automate, Power Apps, Microsoft Copilot, Copilot Studio, ChatGPT, Claude, Gemini, Kiro e plataformas relacionadas; - Conhecimento de ferramentas de backlog, portfólio, DevOps, documentação, analytics e colaboração; - Capacidade de avaliar oportunidades, riscos, custos e impactos para apoiar decisões estratégicas. Diferenciais - Experiência com Employee Experience, Modern Workplace ou iniciativas de adoção corporativa de IA; - Experiência em ambientes regulados e com modelos de governança distribuída; - Vivência na construção de novas capabilities, áreas ou serviços a partir do zero; - Experiência na liderança de equipes multidisciplinares e na transformação de demandas em portfólios estruturados e orientados a valor. Nossos benefícios - Vale-Refeição; - Vale-Alimentação; - Plano de saúde e odontológico; - Auxílio-Creche; - Seguro de Vida; - WellHub | TotalPass; - Conexa | Psicologia Viva - Terapia online sem custo; - Carbon Academy; - Cartão C6 Carbon; - Carbon Spa - Salão de beleza localizado em nosso escritório; - Carbon Care - Ambulatório localizado em nosso escritório; - Sala de amamentação; - Empresa Cidadã - Prorrogação do prazo da licença-maternidade e licença-paternidade; - Bicicletário; - Vestiário; - Van corporativa; - Espaço de convivência - Videogame, mesa de sinuca, playball, churrasqueira, chopeira, lanchonete, diversos locais de descanso, redes, cesta de basquete e horta colaborativa e orgânica. C6 BANK PARA UMA VIDA EXTRAORDINÁRIA Atendemos pessoas físicas, MEIs e PMEs em todos os estados do Brasil. Sem agências físicas, oferecemos mais de 90 produtos e serviços financeiros feitos para todos os perfis de clientes. Estamos localizados em São Paulo/SP e contamos com mais de 3.000 CSixers que estão sempre a mil por hora. Em pouco mais de cinco anos, conquistamos muitos prêmios e reconhecimentos. No C6 Bank, acreditamos que a diversidade impulsiona a inovação e fortalece nosso ambiente de trabalho. Por isso, promovemos uma cultura inclusiva, que valoriza a equidade e garante oportunidades para todas as pessoas, independentemente de raça, cor, idade, credo, deficiência, nacionalidade, estado civil, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero. Aqui, todo mundo é bem-vindo para ser quem é. Confira mais informações no vídeo abaixo: