Senior Consultant Wirtschaftlichkeit & Haushaltssteuerung (w/m/d)

- Unterstützung unserer Kundin, der Landeshauptstadt München, ihrer Eigenbetriebe und Beteiligungen finanzielle Handlungsspielräume zu sichern, Wirtschaftlichkeitspotenziale belastbar zu analysieren und fundierte Entscheidungsgrundlagen zu schaffen - Erstellung und Bewertung von Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen, Business Cases und Entscheidungsgrundlagen - Analyse von Haushalts-, Kosten-, Aufwands- und Ertragsstrukturen - Identifikation und Plausibilisierung von Einspar-, Effizienz- und Ertragspotenzialen - Entwicklung von Analysemodellen, Templates, Kennzahlensystemen und methodischen Standards - Aufbereitung komplexer betriebswirtschaftlicher Sachverhalte für unterschiedliche Zielgruppen - Durchführung von Recherchen, Benchmarks und interkommunalen Vergleichen - Vorbereitung und Moderation von Workshops mit Referaten, Eigenbetrieben und zentralen Steuerungseinheiten - Aktive Mitarbeit am Aufbau eines neuen Beratungsfelds innerhalb der digital@M - Abgeschlossenes Studium aus dem Bereich Wirtschaft oder Public Management oder eine vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige Berufserfahrung in betriebswirtschaftlicher Beratung, Controlling, Finanzsteuerung, Unternehmenssteuerung, Consulting oder vergleichbaren Aufgabenfeldern, idealerweise auch im kommunalen Umfeld - Erfahrung in Wirtschaftlichkeitsanalysen, Business Cases, Kosten-Nutzen-Betrachtungen oder Effizienzanalysen - Kenntnisse kommunaler Haushalts-, Finanz- oder Steuerungslogiken sind von Vorteil - Erfahrung in Strategie-, Organisations- oder Transformationsprojekten - Fähigkeit, komplexe Ergebnisse verständlich, adressatengerecht und entscheidungsorientiert aufzubereiten, idealerweise auch bei der Moderation von Workshops und komplexen Abstimmungsprozessen - Sehr gute analytische Fähigkeiten und sicherer Umgang mit Zahlen, Daten und Kennzahlen - Sehr gute Deutschkenntnisse - Work-Life-Balance: Vereinbarkeit von Familie und Beruf. 30 Tage Urlaub. Keine Reisetätigkeit außerhalb Münchens.  - Agile Communities statt klassischer Organisations- und Denkstrukturen. - Individuelles Weiterbildungsbudget. eLearning. Coaching. Mentoring App. - Flexibles Arbeiten, Remote/Office/Hybrid. In Vollzeit oder Teilzeit. Moderner OfficeSpace. Zentral. Vom Team selbst gestaltet. - State-of-the-Art-Devices (MacBook, Microsoft Surface, iPhone, Samsung Smartphone). - Team-Events, Beitrag zu Wellpass, Bike-Leasing, freie Snacks und Getränke