Chef de projet SAFRAN H/F

_______________________ Domaine : Agriculture Nature du poste : Pérenne Statut : Fonctionnaire cat A - ouvert aux contractuels Corps : AAE / IAE Cotation RIFSEEP : G3.B Cotation Parcours professionnel : 2 Pour les contractuels Fondement juridique du contrat : L 332-1 Niveau d’études : minimum Bac Durée du contrat : jusqu’à 3 ans Date de vacance de l’emploi : 01/10/2026 Date limite de candidature : 30/10/2026 ________________________ Environnement professionnel L’Agence de services et de paiement est un organisme de paiement public dédié à la mise en place de politiques publiques, au service d’une société plus durable et plus solidaire. Vous rejoindrez la Direction du développement rural et de la pêche (DDRP), en charge de la mise en œuvre de l’ensemble des mesures du développement rural (FEADER hors aides surfaciques, nombreuses aides nationales, ainsi que celles liées à la pêche) et qui assure la maîtrise d'ouvrage des outils de gestion des fonds européens et des aides nationales. Pour exercer sa mission, la DDRP s'appuie sur un réseau de directions régionales (DR) qui couvre l'ensemble du territoire. Vous exercerez votre mission dans le service métier des aides au développement rural et à la pêche (SADRP) au sein du secteur des aides nationales et FEADER (SANF). Ce secteur est notamment en charge du déploiement des dispositifs d’aides nationales dans SAFRAN côté métier, en lien avec la direction des opérations (DO) côté outil. Objectifs Vous occuperez un poste de chef de projet avec un rôle de product manager officer (PMO): - Coordonner côté métier la maîtrise d'ouvrage du déploiement des dispositifs (aides nationales, aides FEADER pour certaines régions) dans SAFRAN (outil d’instruction) ainsi que dans l’écosystème des outils liés (gestion des enveloppes, contrôle, …) - Contribuer dans ce domaine, en appui à la cheffe de secteur, à la définition des objectifs assignés à l’équipe des référents de dispositifs nationaux, à l’organisation des activités, l’accompagnement au changement - Co-animer le réseau des référents SAFRAN des directions régionales (DR) de l’ASP Missions Pilotage métier du déploiement des dispositif dans l'outil SAFRAN et l'écosystème associé - Coordonner et animer le recueil des besoins métiers pour l’outil SAFRAN (instruction des aides) en lien avec l’écosystème des outils liés (gestion des enveloppes, contrôle, …) et le déploiement des dispositifs - Co-piloter la feuille de route de déploiement des dispositifs en lien avec la direction des opérations et co-animer les instances de pilotage associées - Alerter sur les difficultés (auprès de la DDRP et au donneur d’ordre), proposer des solutions - Animer le groupe référents dispositifs du SANF et suivre avec eux l'instrumentation, le recettage et la mise en production de SAFRAN, assurer le suivi dans des outil de gestion de projet Contribuer à l’animation du réseau des référents SAFRAN en D(i)R-ASP - Coanimer le réseau des référents SAFRAN en D(i)R – ASP en lien avec la direction des opérations (DO) - Copiloter avec la DO les formations des membres du réseau - Assurer la veille sur les évolutions de l’outil et les partager Contribuer à l’amélioration des pratiques et au suivi des activités (reporting) - Dans le domaines des dispositifs nationaux : contribuer à la préparation des réunions de secteur, contribuer à établir et à faire vivre les outils de suivi de l’activité et des projets, s'assurer du respect des échéances - Participer à des bilatérales avec les agents en charge des dispositifs nationaux - Participer aux réunions des cadres du SADRP et aux points cadres de la direction Champ relationnel Vous serez au contact - en interne : avec les autres équipes de la direction, d’autres directions du Siège de l’ASP, les directions régionales de l’ASP - en externe : avec les ministères en charge de l’agriculture et de la transition écologique notamment et les services déconcentrés de l’Etat (DRAAF, DDT), le cas échéant. Savoirs - Maîtrise de l’environnement de l’ASP, de son fonctionnement et de ses enjeux. - Maîtrise de la gouvernance mise en œuvre pour la gestion des aides nationales et européennes - Gestion de projets Savoir-faire - Aisance dans la communication orale et écrite - Pilotage de projet, coordination - Accompagnement au changement - Organisation, méthode, gestion des priorités et des délais - Suivi et reporting Savoir-être - Qualités relationnelles, capacité d’écoute et d’animation - Capacités d’adaptation et d’initiative - Capacité d’entrainement - Sens de la communication et pédagogie - Capacité d’analyse critique et savoir prendre du recul - Réactivité - Autonomie Conditions particulières d’exercice Télétravail possible dans la limite des conditions définies au sein de l’ASP. ________________________ Contacts pour tout renseignement Rodolphe ANJARD, chef du service des aides au développement rural et à la pêche 05 55 12 08 81 / 07 61 82 29 63 [email protected] Damien MARCON, chef de service adjoint 05 55 12 06 30 [email protected]