Techniker / Fachkraft Elektrotechnik / Mechatronik

Softing hat sich mit seinen heute über 400 Mitarbeitern seit 1979 zu einem international erfolgreichen, börsennotierten Unternehmen mit einem Jahresumsatz von über 100 Mio. EUR entwickelt. Unsere Hard- und Software-Lösungen in den Geschäftsbereichen Automotive, Industrial und IT Networks sind heute weltweit gültiger Standard. Im Bereich Automotive stehen wir Automobilherstellern, System- und Steuergerätelieferanten mit leistungsfähigen Werkzeugen, Lösungen und Dienstleistungen zur Seite. Zur Verstärkung unseres Teams in Ingolstadt suchen wir tatkräftige Verstärkung als Techniker / Fachkraft Elektrotechnik / Mechatronik (m/w/d) im Bereich Softing Automotive Testing. - Aufbau von 19“- und Prüfsystemen - Anfertigung von Leitungssätzen (Crimpen, Löten) - Kleinere mechanische Arbeiten - Bearbeitung von Profilen und Kunststoffen (Bohren, Sägen, Schneiden, Schleifen, 3D-Druck) - Montage der bearbeiteten Teile und Leitungssätze - Verdrahtungsarbeiten an Baugruppenträgern und Schaltschränken - Durchführung von Inbetriebnahmen, Wartungen, Hardware-Anpassungen - Flashen der Steuergeräte-Software und Codieren des Systems - Beschaffung von Bauteilen und Komponenten - Mitarbeit bei der Planung und Entwicklung von Prüfmitteln und Systemen für KFZ-Steuergeräte und Fahrzeugkomponenten - Technische Dokumentationen erstellen, z.B. Schalt- und Stromlaufpläne, Stücklisten, Einzelteilzeichnungen von Bauteilen oder Baugruppen - Ausbildung im Bereich Elektronik, Elektrotechnik oder Mechatronik oder in einem ähnlichen Fachgebiet - Solide Kenntnisse im Bereich der Mechatronik und Elektrotechnik - Gute Microsoft Office Kenntnisse  - Hohes Maß an Qualitätsbewusstsein und hohe Zuverlässigkeit - Eigeninitiative und ein offener Kommunikationsstil - Handwerkliches Geschick - Optimalerweise Berufserfahrung im Prüfstandsbau für den VW-Konzern - Unbefristeter Arbeitsvertrag ab dem ersten Tag - 30 Tage Urlaub (bei 5 Tage Woche) und zusätzlich je ½ Tag an Weihnachten und Silvester  - Strukturiertes Onboarding und Individuelle Förderung durch Mitarbeitergespräche   - Offene Unternehmenskultur mit einem sehr hilfsbereiten und kollegialen Team - Kurze, unkomplizierte Kommunikationswege und offene Türen auf allen Ebenen - Attraktives, flexibles Arbeitszeitmodell (Kernzeit Mo - Do: 10 Uhr - 16 Uhr / Fr: 10 Uhr - 14 Uhr) für Vereinbarkeit von Beruf und Familie - Teilweise Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - Mitarbeiterrabatte über die Online-Plattform Corporate Benefits - Zuschuss zum öffentlichen Nahverkehr