IT-Security Engineer (gn)

Für ein Unternehmen im Bereich Versicherungswirtschaft in der Region Norddeutschland sind wir auf der Suche nach einem IT-Security Engineer (gn) für die Festanstellung. In dieser Rolle übernehmen Sie Verantwortung für die Sicherheit und Effizienz des Datenaustauschs sowie den Schutz sensibler Informationen in einem dynamischen Umfeld. - Weiterentwicklung und Betrieb des SOC/SIEM: Anbindung neuer Systeme, Überprüfung der automatischen Angriffserkennung und Anpassung von Regeln an aktuelle Bedrohungslagen - Weiterentwicklung des Schwachstellenmanagements: Anbindung neuer Systeme, Bewertung von Scan-Ergebnissen und Mitwirkung bei der Behebung von Schwachstellen - Aktive Überwachung der IT-Sicherheit: Analyse von Sicherheitsinformationen, Scan-Ergebnissen und Meldungen von Security-Appliances zur frühzeitigen Risikominimierung - Untersuchung von Security Incidents: Durchführung von Analysen, Empfehlung von Gegenmaßnahmen und Begleitung der Umsetzung in Zusammenarbeit mit internen und externen Teams - Organisation und Umsetzung externer Penetrationstests: Planung, Koordination und technische Bewertung der Ergebnisse sowie Unterstützung bei der Umsetzung von Maßnahmen - Durchführung interner Penetrationstests: Technische Bewertung der Ergebnisse und Unterstützung der Teams bei der Umsetzung abgeleiteter Maßnahmen - Abgeschlossenes technisches Studium in Informatik, IT-Sicherheit oder Wirtschaftsinformatik - Fundierte Berufserfahrung im Bereich IT-Security, idealerweise in der Versicherungsbranche - Mehrjährige Erfahrung im IT-Betrieb oder der Softwareentwicklung mit Fokus auf IT-Sicherheitslösungen - Tiefgehendes Verständnis für Security-Themen und Erfahrung mit modernen Systemkomponenten wie Cloud-Technologien (z. B. OpenShift oder Containerisierung) - Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative - Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung als interdisziplinäre Schnittstelle - Unbefristete Vollzeitstelle mit 38 Wochenstunden und 30 Urlaubstagen - Attraktives Einkommen sowie exklusive Mitarbeiterangebote und Zusatzleistungen - Zuschuss zum ÖPNV-Ticket - Flexibles und mobiles Arbeiten mit bis zu 4 Tagen Homeoffice - Vielfältige Trainings- und Bildungsangebote zur fachlichen Weiterentwicklung - Starkes, stabiles Team mit partnerschaftlichem und respektvollem Umgang