Leiter/-in Gartencenter (m/w/d) OBI Warburg

Wir sind OBI. Als Team geben wir gemeinsam alles, um die kleinen und großen Projekte unserer Kund:innen zu ermöglichen. Viele kluge Köpfe stehen dabei zusammen und erleben den ALLES MACHBAR Spirit. Sei auch du dabei! Als Leiter/in im Gartencenter empfängst du deine Kund:innen in einer grünen Oase und sorgst auch hinter den Kulissen für eine optimale Steuerung deines Bereichs. Du bist Coach und Mentor:in und verstehst es, dein Team individuell zu fördern. Unsere Vorteile für dich: - Faire Bezahlung - Vergütung jeder geleisteten Arbeitsstunde - Für dein Zuhause - 15% Rabatt auf deine Einkäufe bei OBI - Deine Entwicklung - Viele spannende Weiterbildungsangebote, z.B. in unserer OBI Academy - Alles machbar - Du bist sofort Teil der OBI Gemeinschaft, denn wir gehen partnerschaftlich miteinander um - Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten - Angenehmen Arbeitsatmosphäre und eine starke Kollegialität - Langfristige Mitarbeiterbindung - Modernes Arbeitsumfeld - Urlaubsgeld und 30 Urlaubstage für die Zeit mit der Familie - Bikeleasing - Vermögenswirksame Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge und das Angebot einer Berufsunfähigkeitsversicherung - Eigenverantwortliche Leitung des Gartencenters sowie Bericht an die Marktleitung - Gestaltung der bedarfsorientierten Personalplanung, um auch bei hohem Kundenaufkommen einen guten Service zu gewährleisten - Positives Auftreten, Motivation und Weiterentwicklung des Teams - Bereichsrelevante Kennzahlen behältst du im Blick und setzt entsprechende Maßnahmen um - Du bist Ansprechpartner:in für Kund:innen und das eigene Team - Sicherstellung der Saisonalität im Sortiment sowie der Qualität und Frische der Pflanzen - Erste Berufserfahrungen als Führungskraft im Groß- oder Einzelhandel, vorzugsweise in der Leitung eines Gartencenters oder einer Gärtnerei  - Fachkenntnisse im Bereich Garten- und Gartenhartware  - Ausgeprägte Kundenorientierung, verkäuferisches Talent und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein  - Freude an der Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeiter:innen