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Initiative 500 Service GmbH

Industrial Engineer (m/w/d) Refurbishment & Prozessentwicklung

Ettlingen · On-site · full-time · DE - Operations Management

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About the role

Sie möchten dazu beitragen aus gebrauchter IT-Hardware noch mehr herauszuholen?   Dann gestalten Sie mit uns die Zukunft des Refurbishments und entwickeln Prozesse, Technologien und Lösungen weiter, die sowohl technisch als auch wirtschaftlich überzeugen.Werden Sie Teil unseres großartigen Teams und verstärken uns an unserem Standort in Ettlingen. Prozesse weiterentwickeln:  - Sie entwickeln bestehende Produktions- und Refurbishment-Prozesse kontinuierlich weiter und identifizieren Potenziale für mehr Qualität, Effizienz und Wertschöpfung.  - Sie entwickeln neue Arbeitsabläufe und Verfahren und etablieren diese nachhaltig in der Produktion.  - Sie standardisieren erfolgreiche Lösungen und sorgen für deren Übertragung und Skalierung auf weitere Produktionsbereiche.   Technologien & Reparatur voranbringen: - Sie identifizieren neue Technologien, Verfahren und Werkzeuge zur Optimierung der Aufbereitung von Reparatur von IT-Hardware.  - Sie entwicklen Möglichkeiten zur Erhöhung des Reparaturgrades und erschließen zusätzliche wirtschaftlich sinnvolle Reparaturoptionen.  - Sie beobachten technologische Entwicklungen in den Bereichen IT-Hardware, Elektronik, Reparatur, Automatisierung und Refurbishment und bewerten deren Potenzial für unser Unternehmen.     Innovationen in die Praxis bringen: - Sie bewerten neue Technologien und Verfahren hinsichtlich technischer Machbarkeit, Wirtschaftlichkeit und Skalierbarkeit.  - Sie entwicklen und begleiten Pilotprojekte und überführen erfolgreiche Lösungen in den Regelbetrieb.  - Sie arbeiten an der kontinuierlichen Erschließung neuer Wertschöpfungs- und Geschäftspotenziale entlang der IT-Hardware-Wertschöpfungskette.  Wirtschaftlichkeit messbar machen:  - Sie entwickeln Kennzahlen und Waritschaftlichkeitsmodelle, um den Erfolg neuer Technologien, Prozesse und Wertschöpfungsstufen messbar zu machen.  - Sie analysieren bestehende Prozesse hinsichtlich Wertschöpfung, Qualität, Durchlaufzeit und Wirtschaftlichkeit.  - Sie entwickeln Maßnahmen zur Reduzierung von Ausschuss und Downcycling und zur Steigerung der wirtschaftlichen Ausbeute je Gerät. - Sie haben bereits ein abgeschlossenes Studium z.B. im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik, Produktionstechnik, Maschinenbau, Industrial Engineering oder Automatisierungstechnik erfolgreich absolviert oder bringen alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) mit relevanter Berufserfahrung und entsprechenden Kenntnissen mit.  - Erfahrung in Prozessentwicklung, Produktion, Fertigung, Reparatur, Refurbishment oder einem vergleichbaren technischen Umfeld sind von Vorteil.  - Sie haben ein technisches Verständnis für IT-Hardware, Elektronik und Produktionsprozesse.  - Sie haben eine analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge.  - Sie haben Freude daran, neue Technologien und Lösungen zu identifizieren, zu testen und in die Praxis umzusetzen.  - Eigeninitiative und die Fähigkeit, Projekte von der Idee bis zur Umsetzung voranzutreiben bringen Sie mit. - Verantwortung & Perspektive: Spannende Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und langfristiger Perspektive. - Arbeitsvertrag & Zusatzleistungen: Unbefristete Anstellung, Firmenevents, BusinessBike, attraktive Benefits wie Personalrabatte, Kinderbetreuungszuschuss, steuerfreie Sachbezüge.  - Urlaub: 30 Tage Jahresurlaub plus Sonderurlaub am 24.12. und 31.12. - Arbeitsumfeld: Wertschätzende Atmosphäre, zielorientierte Zusammenarbeit, kurze Kommunikationswege, Du-Kultur, dynamisches Umfeld. - Nachhaltigkeit: AfB ist mehrfach mit dem Deutschen Nachhaltigkeitspreis ausgezeichnet und engagiert sich für wirtschaftliche, soziale & ökologische Ziele. Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen! Ihre Online-Bewerbung können Sie schnell und einfach weiter unten mit Klick auf den Button „Jetzt bewerben“ starten und hochladen.   Sie haben eine Beeinträchtigung (GdB oder Gleichstellung)? Unsere Betriebssozialarbeit beantwortet gerne Ihre Fragen unter: [email protected].